Zatrudnienie

Zapraszamy na I Konferencję Techniczną FPS, 19-20 listopada
Zdrowie psychiczne Polaków – coraz więcej zwolnień lekarskich
Piętnasta edycja EFNI w Sopocie już w środę
Klient B2B nie chce aplikacji. Chce mniej tarcia w procesie
Nowy szef WPP Creative. Przechodzi z McCann
Cyberfizyczne systemy w miastach: wygoda mieszkańca kontra odporność infrastruktury
Dane szacunkowe o rynku pracy w województwie pomorskim - wrzesień 2026 r.
Minimalna temperatura w miejscu pracy
Siła wyższa 2026 r. i 2027 r. Pracodawca ma obowiązek zwolnić cię z pracy
Stres w pracy rośnie w porównaniu do badań rok wstecz. Specjaliści wskazują wprost, co najbardziej obciąża
Apel Rady Przedsiębiorczości o przywrócenie proporcjonalnych zasad odpowiedzialności za reklamę aptek
Pracował w Shopee, teraz pokieruje IdoSell. Szykuje rewolucję w zakupach online
Jak pracować i nie zwariować? Ewa Woydyłło-Osiatyńska w podcaście Lewiatana
Beyond.pl ocenia warunki europejskiego przetargu na Gigafabryki AI
Warszawa wyprzedziła europejskie stolice. Ten czynnik zmienił rynek pracy
Stres w pracy: przełożony i nadmiar obowiązków głównymi przyczynami napięcia
Vendor lock-in zaczyna się od braku języka do rozmowy o architekturze
Jak powstawał „Antysystem”? Lisicki w rozmowie z Ziemkiewiczem o sporach ostatnich lat
Polski region wyprzedził całą Europę. Praga i Utrecht zostały z tyłu
Konkurencja w transporcie – praktyka ważniejsza od przepisów
Dyrektorka NASK faworytką na prezesa Exatel
Automatyzacja biura 2026: małe usprawnienia, które zmieniają pracę zespołów
Infrastruktura to zasoby. Odporność to zdolność realizowania misji
Grupa Żabka po raz piąty z platynowym medalem EcoVadis. Spółka ponownie w gronie 1% najbardziej dojrzałych firm w obszarze ESG na świecie
Gregor Primus dołącza do zarządu APN Promise
Niemcy tęsknią za imigrantami z Polski. "Już nie przyjeżdżają"
Marcin Piasecki odchodzi z zarządu Kino Świat. Był związany z firmą ponad 20 lat
Kultowy producent na krawędzi. Ponad 500 pracowników może zostać bez pracy
„Wycieki danych osobowych i inne naruszenia RODO – jak się przed nimi bronić i jak skutecznie reagować?”, 5 listopada
Solaris Urbino 18 hydrogen nowej generacji zdobywcą Sustainable Bus Award 2027
Pracodawca zweryfikuje wykształcenie kandydata do pracy, choć nie za darmo. Rząd przyjął projekt nowelizacji ustawy
Polska technologia potrzebuje mniej kompleksów, ale więcej specjalizacji
Bartosz Fedurek, PGE Baltica: Światowej klasy farmy wiatrowe pozwolą polskiej energetyce zmniejszyć zależność od surowców kopalnych
892 złote z urzędu co miesiąc. Im szybciej złożysz wniosek, tym więcej dostaniesz
Etat i samotne rodzicielstwo. Jakich rozwiązań najbardziej brakuje pracownikom?
73% firm chce zmiany roli menedżera. Tylko 7% robi postępy
Mniej kontroli w firmach, większa skuteczność. ZUS trafia tam, gdzie ryzyko błędów jest największe
Plan Polski niezgodny z prawem UE. Bruksela zdecydowała
Inwestycje: Polska przechodzi od przewagi kosztowej do przewagi kompetencji
Państwowe molochy i migracyjny chaos. Kiedy państwo zamiast pomagać, zaczyna szkodzić | Głos Wolny
Międzynarodowe Targi Pracy EURES 2026 w Lublinie
Studia podyplomowe 2026 – jak wybrać te, które podniosą Twoją pensję?
Technologia zmienia ochronę zdrowia szybciej niż rynek pracy
DHL rusza na zakupy w Europie Wschodniej. Szykuje kolejne przejęcia
CBOS: we wrześniu wzrósł odsetek pracowników oczekujących braku zmian w swoich firmach
Mateusz Prokopiak dyrektorem marketingu i komunikacji Resovii Rzeszów
Michał Bugno pokieruje marketingiem Polonii Warszawa
To jedna z najbardziej dyskryminowanych grup pracowników. Dlaczego osoby 50+ nie są cenione na rynku pracy?
Płacą choćby 12 600 zł miesięcznie. Wystarczy zawodówka, a doświadczenie nie jest konieczne. Rekrutacja trwa do 24 października
Polacy chcą więcej pracy zdalnej? Wyniki badania mogą zaskakiwać