Kompas ESG 2026. Kapituła konkursu doceniła program profilaktyki zdrowotnej Nationale-Nederlanden

Podczas IV Kongresu Kompas ESG, który odbył się 15 czerwca na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, ogłoszono wyniki Konkursu Kompas ESG 2026. Nationale-Nederlanden zostało laureatem w kategorii „Inicjatywa roku”, zajmując 1. miejsce za swój kompleksowy program profilaktyki zdrowotnej. Inicjatywa skutecznie przełamuje bariery w dostępie do badań i buduje kulturę dbania o zdrowie.

IV Kongres Kompas ESG to jedno z ważniejszych wydarzeń dedykowanych zrównoważonemu rozwojowi, transformacji oraz odpowiedzialności biznesu w Polsce. Kluczowym momentem tegorocznej edycji było nagrodzenie projektów o największym wpływie społecznym, środowiskowym i edukacyjnym. W kategorii „Inicjatywa roku” kapituła doceniła Nationale-Nederlanden za stworzenie spójnego ekosystemu profilaktyki zdrowotnej, który realnie odpowiada na problem niskiej wykrywalności chorób nowotworowych w Polsce.

Dalsza część artykułu jest pod materiałem filmowym

Rak’n’Roll i „Mosznowładcy” jako przykłady konkretnych działań

Nagrodzony program, choć w tej edycji oceniany za konkretne działania w 2025 roku, jest efektem długofalowej i konsekwentnej strategii Nationale-Nederlanden, która zrodziła się z kluczowej wartości firmy: troski o zdrowie i życie.

Firma już od wielu lat wspiera Fundację Rak’n’Roll w ramach kampanii „Zrób sobie Dzień na U”, akcji, która zachęca Polki i Polaków do regularnego potwierdzania swojego zdrowia poprzez badania profilaktyczne. W ramach ubiegłorocznej odsłony kampanii mobilna przychodnia dotarła do mieszkańców 10 mniejszych miast północno-zachodniej Polski.

Od 11 lat firma wspiera także akcję „Mosznowładcy”, w ramach której organizowane są badania przesiewowe dla mężczyzn w dużych aglomeracjach. Troska o zdrowie stała się też elementem kultury korporacyjnej – od kilku lat pracownicy Nationale-Nederlanden otrzymują dodatkowy, w pełni płatny dzień wolny na profilaktykę oraz możliwość diagnostyki na miejscu w biurze w godzinach pracy.

Badania profilaktyczne objęły ponad 11 tysięcy osób

Efekty były w pełni mierzalne: ponad 11 tysięcy osób zostało beneficjentami działań profilaktycznych Nationale-Nederlanden. Na trasie medbusa wykonano 1395 badań, a rekordowa edycja „Mosznowładców” przełożyła się na 9668 przebadanych mężczyzn. Spośród wszystkich uczestników badań, 228 osoby zostały skierowane na pogłębioną diagnostykę. Z kolei wewnątrz firmy aż 630 pracowników wykorzystało wolny dzień na wykonanie badań profilaktycznych.

Marta Pokutycka-Mądrala: Ta nagroda to dowód na to, iż biznes może i powinien skutecznie budować działania CSR

– Jesteśmy niezwykle dumni z wyróżnienia naszych inicjatyw związanych z troską o zdrowie Polek i Polaków. W Nationale-Nederlanden wierzymy, iż rola ubezpieczyciela wykracza poza samo łagodzenie skutków chorób – musimy im aktywnie zapobiegać. Nasz program udowadnia, iż usuwając najważniejsze bariery, takie jak brak ich dostępności w najbliższej okolicy, możemy realnie zmieniać postawy społeczne. Dając pracownikom dodatkowy płatny dzień urlopu na badania, a mieszkańcom mniejszych i większych miast bezpośredni dostęp do mobilnych gabinetów, zamieniamy profilaktykę w prosty, wspierający nawyk – mówi Marta Pokutycka-Mądrala, Dyrektorka Komunikacji Korporacyjnej i Rzeczniczka Prasowa Nationale-Nederlanden. – Ta nagroda to dowód na to, iż biznes może i powinien skutecznie budować działania CSR, zgodnie z misją biznesową organizacji – dodaje.

Źródło: Nationale-Nederlanden