Informacja dla pracodawców ubiegających się o dofinansowanie kosztów kształcenia pracowników młodocianych

Informacja dla pracodawców ubiegających się o dofinansowanie kosztów kształcenia pracowników młodocianych

DOFINANSOWANIE KOSZTÓW KSZTAŁCENIA MŁODOCIANYCH PRACOWNIKÓW STANOWI POMOC DE MINIMIS.

Od 1 stycznia 2024 r. obowiązuje nowe rozporządzenie Komisji Europejskiej regulujące zasady udzielania pomocy de minimis.

Rozporządzenie Komisji (UE) 2023/2831 z dnia 13 grudnia 2023 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis – zastąpiło rozporządzenie Komisji (UE) nr 1407/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107
i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis.

Zgodnie z art. 3 ust. 2 rozporządzenia 2023/2831, całkowita kwota pomocy de minimis przyznanej przez jedno państwo członkowskie jednemu przedsiębiorstwu nie może przekroczyć 300 000 EUR w okresie 3 lat, przy czym, zgodnie z pkt 11 do ww. rozporządzenia, „dla każdego przypadku przyznania nowej pomocy de minimis należy uwzględnić całkowitą kwotę pomocy de minimis przyznaną w ciągu minionych trzech lat”.

Oznacza to, iż w tej chwili do ustalania dostępnego przedsiębiorstwu limitu pomocy de minimis bierze się pod uwagę 3 minione lata, a nie rok bieżący oraz 2 ostatnie lata podatkowe (3 x 365 dni zamiast 3 lat podatkowych).

Zostają również wprowadzone nowe formularze informacji przedstawionych przy ubieganiu się
o pomoc de minimis, oświadczenia o otrzymaniu bądź nieotrzymaniu pomocy de minimis oraz zaświadczeń o pomocy de minimis.

Wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia pracowników młodocianych wraz z niezbędnymi załącznikami znajduje się w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Łobzie w zakładce – „Dofinansowanie pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych pracowników” – „załączniki”.